Directeur op De Linde so (0,8 - 1,0 wtf) in Deventer

Taken en verantwoordelijkheden

Directeur bij De Onderwijsspecialisten: Meer aandacht. Meer mogelijkheden.

Ben jij klaar om een nieuwe weg in te slaan? Om met jouw visie en ambitie, binnen ons mooie Kindcentrum Borgele en samen met het team van De Linde so een nog mooiere school te maken en de ingezette koers naar inclusiever onderwijs verder door te ontwikkelen? Om écht aandacht te hebben voor jouw leerlingen en collega’s? Om je expertise in te zetten, en samen met je collega’s het verschil te maken? En om jezelf verder te ontwikkelen? Prachtig! Dan zoeken we jou op De Linde so in Deventer.

Samen met jou!
We zijn een organisatie met ambitie. We werken samen aan goed en inclusiever onderwijs voor onze leerlingen en werken volgens de principes van Anders Vasthouden. Jij krijgt de ruimte en de verantwoordelijkheid om te doen wat nodig is. En de kans om ook jezelf steeds verder te ontwikkelen. Vanuit het vertrouwen dat we samen leren en elke dag beter worden.

Jouw leerlingen, jouw school
De De Linde so is een prachtige school voor leerlingen van 4 tot en met 12 jaar met een verstandelijke of meervoudige beperking. Daarnaast kan er sprake zijn van bijkomende problematiek, zoals autisme, hechtingsproblemen of trauma. Dit maakt dat onze leerlingen een intensieve tot zeer intensieve ondersteuningsbehoefte hebben. Ons betrokken en gemotiveerde multidisciplinaire team staat klaar om hen te begeleiden in hun ontwikkeling naar aardige, vaardige en waardige mensen. Jij kan deel uit gaan maken van dit enthousiaste en gedreven team!

Jouw opdracht
Omdat onze huidige directeur heeft aan gegeven zijn functie neer te leggen maar wel verder te gaan als algemeen directeur van het Kindcentrum Borgele, zijn we op zoek naar een nieuwe directeur voor De Linde so. Als directeur van deze school sta je voor de uitdagende taak om de balans te bewaken tussen het bieden van kwalitatief goed onderwijs en de complexe problemen waarmee onze leerlingen te maken hebben. Je belangrijkste opdracht is dan ook het leiden van het team in deze complexe situatie. Aan jou als directeur de taak om samen met je team en in samenwerking met de partners van het Kindcentrum Borgele vervolgstappen te zetten richting inclusiever onderwijs. Dit doe je met de strategische koers van De Onderwijsspecialisten als uitgangspunt.

Naast de aandacht voor de onderwijsinhoud ben je natuurlijk ook verantwoordelijk voor het (meerjaren)beleid van de school. Denk daarbij aan, kwaliteitszorg, personeel, financiën, huisvesting en organisatie. Samenwerking met partners van het Kindcentrum en vanuit de zorg en (lokale) overheid is hierbij belangrijk. Ook vertegenwoordig je De Linde so binnen en buiten De Onderwijsspecialisten en ben je samen met andere directeuren van onze scholen verantwoordelijk voor het realiseren en uitdragen van missie, visie en de strategische koers van onze organisatie. Je bent een directeur die zowel binnen de school zelf, als daarbuiten sterk is in het aangaan van de verbinding. Hierbij toon je daadkracht en doorzettingsvermogen.

Jouw weg, jouw toekomst

• Je hebt leidinggevende ervaring in het onderwijs en hebt de opleiding tot schoolleider afgerond of bent bereid deze te gaan volgen.
• Je hebt een heldere visie op inclusiever onderwijs die aansluit bij de strategische Koers van De Onderwijsspecialisten en weet het team verder mee te nemen op de reeds ingeslagen weg naar inclusiever onderwijs.
• Je hebt kennis en ervaring met onze doelgroep en hun omgeving. Het is een pré als je tevens op de hoogte bent van ontwikkelingen en processen specifiek voor het speciaal onderwijs.
• Je bent iemand die luistert, die het team betrekt, maar ook de durf heeft om een besluit te nemen.
• Je bent zichtbaar in de school en je bent actief betrokken bij het welzijn en werkplezier van de medewerkers en de verbinding in het team.
• Je bent creatief in het bedenken van oplossingen, denkt positief en kunt snel schakelen.
• Je ziet het belang van sport, kunst- en cultuureducatie in het licht van inclusiever onderwijs.
• Je hebt aandacht voor en kennis van duurzaamheid.
• Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden.

Jouw arbeidsvoorwaarden

• Je baan is 0,8 - 1,0 wtf en je begint met een jaarcontract (dat we omzetten in een vast contract als de samenwerking van beide kanten goed bevalt).
• Je salaris is conform schaal D13 van de cao-PO, inschaling is afhankelijk van je huidige salaris, opleiding en ervaring.
• Je persoonlijke en professionele ontwikkeling krijgt binnen onze organisatie alle ruimte.

Direct solliciteren?
Dat kan gemakkelijk door op de sollicitatie button te klikken!
Je kunt je brief richten aan Hennie Loeffen, lid college van bestuur.
De eerste ronde sollicitatiegesprekken vindt plaats op 30 mei 2024 van 13.00-17.00 uur.
De tweede ronde vindt plaats op 11 juni 2024 van 15.00 -17.30 uur.
Het arbeidsvoorwaardengesprek staat gepland 18 juni 2024 van 16.00 -17.00 uur.

Meer weten?
Neem gerust contact met ons op! Hennie staat je graag te woord. Je kunt hem bereiken via het bestuurssecretariaat, telefoonnummer 088 4081230.
Kijk op onze website voor onze strategische koers (2022-2025).

Bij gelijke geschiktheid heeft een medewerker van De Onderwijsspecialisten met een vast dienstverband voorrang. Wij werven graag onze eigen kandidaat. Uitzend- of wervingsbureaus hoeven niet op deze vacature te reageren.

Solliciteren kost slechts enkele minuten.